A 182/2024. (VII.8.) Kormányrendeletben változtak a munkaerőpiacra lépő szociális
hozzájárulási adókedvezmény szabályai.
A módosított szabályt 2024. augusztus 1-jétől induló munkaviszonyokra kell alkalmazni.
Míg eddig a jogviszony kezdetének hónapját megelőző 275 napon belül legfeljebb 92 napig
rendelkezett társadalombiztosítási időszakkal, akkor a magánszemély után a munkáltató
jogosult volt a szociális hozzájárulási adókedvezményre. Ezt a 275 napot változtatták meg
365 napra.
A másik változás a kedvezmény hossza és mértéke. Míg eddig a kedvezményezett
foglalkoztatás első két évében járt az aktuális minimálbér után 13% kedvezmény, 2. évtől 3.
év végéig a minimálbér 6,5%-a után, addig az új változás értelmében csak az első évben
lehetséges a minimálbér utáni 13% kedvezmény, majd 1. év letelte után további 6 hónapig
jár még 6,5% szociális hozzájárulási adókedvezmény. Tehát a kedvezmény idejét a felére
csökkentették.
Amennyiben a munkavállaló jövedelme nem éri el a minimálbér összegét, úgy a jövedelme
lesz a szociális hozzájárulási adóalap kedvezmény összege.
Kapcsolat:
